[{"term":"Libraries_BA","id":0,"type":"QUICKLINKS"},{"term":"Anwendungshinweise","id":1,"type":"QUICKLINKS"},{"term":"WAGO-I/O-PRO","id":2,"type":"QUICKLINKS"},{"term":"Gebäude","id":3,"type":"QUICKLINKS"},{"term":"221","id":4,"type":"QUICKLINKS"}]
{ "@context": "https://schema.org", "@type": "BreadcrumbList", "itemListElement": [ { "@type": "ListItem", "position": 1, "name": "Startseite", "item": "https://www.wago.com/de" }, { "@type": "ListItem", "position": 2, "name": "Karriere", "item": "https://www.wago.com/de/karriere" }, { "@type": "ListItem", "position": 3, "name": "Fachbereiche", "item": "https://www.wago.com/de/fachbereiche" }, { "@type": "ListItem", "position": 4, "name": "Fachbereich Human Resources", "item": "https://www.wago.com/de/fachbereiche/human-resources" } ] } [{"url":"/karriere","name":"Karriere","linkClass":null,"categoryCode":null},{"url":"/fachbereiche","name":"Fachbereiche","linkClass":null,"categoryCode":null},{"url":"/fachbereiche/human-resources","name":"Fachbereich Human Resources","linkClass":"active","categoryCode":null}]
Themen 13. April 2023

Der Mensch im Mittelpunkt – unser HR-Team

High Tech und Menschen – wie funktioniert das?
Technologische Innovationen und New Work werden weiterhin die Arbeitswelt beeinflussen, die wir bisher kennen. Wir sehen das als Chance! Gerade, wenn High Tech und technologischer Fortschritt neue Arbeitswelten schaffen, kann Großartiges entstehen. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden möchten wir die Prozesse und Zusammenarbeit neu denken.

Ihre Eigenschaften für die Arbeit mit Menschen:

  • Sie haben Lust, im Team zu arbeiten!
  • Wir alle bringen verschiedene Expertisen mit ein, brauchen aber einander, um unsere Ideen bei WAGO erfolgreich und nachhaltig umzusetzen.
  • Wertschätzung, Ehrlichkeit und Verbindlichkeit sind weitere Eigenschaften, die wir gern bei Ihnen und in unserem Team sehen.
  • Sie bringen den Mut mit, Entscheidungen zu treffen.
  • Sie scheuen sich nicht davor, crossfunktional zu arbeiten.

„Der Mensch im Mittelpunkt“ – bei WAGO ganz normal und in der HR-Abteilung in besonderem Fokus. Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kollegen, Diversität und neuen Möglichkeiten, um unsere Mitarbeitenden bestmöglich in ihrer Entwicklung nachhaltig zu unterstützen.

Wir als Unternehmen haben viel vor in den nächsten Jahren. Motivierte und engagierte Teamplayer sind der Erfolgsfaktor dafür. Damit dies gelingt, schaffen wir gemeinsam Angebote und Perspektiven, die unsere Mitarbeitenden in ihrer individuellen Career Life Balance unterstützen. Wir fördern Teams und Einzelne – dabei ist unsere Unternehmenskultur das Fundament unserer Strategie und die Basis unseres Erfolges! Dafür schaffen wir einen partizipativen Rahmen, um gemeinsam mit allen das Unternehmen voranzubringen. Wie das passiert, hören Sie hier.

An dieser Stelle mal Danke an die WAGO Kollegen aus Sondershausen, die Benjamin für den Endurosport begeistert haben. Er sagt, die haben ganz viel Geduld mit ihm gehabt. Hat sich gelohnt: Mittlerweile fährt er bei der Deutschen Enduromeisterschaft um Punkte und ist Teil des legendären Team Sturm Zschopau. Dass er auch bei uns ein echter Teamplayer ist, beweist Benjamin jeden Tag, wenn er zusammen mit internationalen Kollegen neue Technologien und Software einführt, Prozesse optimiert oder spannende Projekte in der Produktion koordiniert. So viel Liebe für Technik, von KTM 350 EXC bis WAGO, da muss man einfach mal sagen: Danke, dass du das WAGO Team nach vorn bringst, Benjamin! #TeamWAGO #proudtobeWAGO #HighTechDownToEarth

Jennifer Horstmann erzählt von ihren Aufgaben in der Personalabteilung.

Who run the world? Girls! Als CrossFit-Trainerin motiviert unsere Kollegin Nadine ihre Mitmenschen dazu, sich an’s schwere Eisen zu trauen. Sie selbst liebt den Sport wegen der motivierenden Gemeinschaft, dem Spaß an der Bewegung und dem vielseitigen Training. Ihre gewonnene Power versprüht Nadine aber auch bei uns, wenn sie sich als Vorständin des Frauennetzwerks women@wago für die Interessen unserer Kolleginnen stark macht. Oder, wenn sie WAGO als Managerin für Organizational Sustainability & Environment nachhaltiger gestaltet. Dabei legt sie großen Wert darauf, auf ihre Mitmenschen individuell einzugehen und ihre Stärken und Talente in den Vordergrund zu stellen. Danke Nadine! Du zeigst, dass keine Herausforderung unbezwingbar ist. #TeamWAGO #proudtobeWAGO #HighTechDownToEarth

Maurice Börold ist im Team der HR tätig. Für ihn ist die Erarbeitung der HR-Vision und -Mission zusammen mit einem kleinen Team aus Mindener und Sondershäuser Kollegen* sein größter WAGO Erfolgsmoment.

Team, Taktik, Technik. Bei diesen Worten mussten wir zielsicher an Jannis denken – und an seinen Lieblingssport: Schon fast sein ganzes Leben lang geht er dem Handball nach. Nach mehreren Stationen ist er heute wieder bei seinem Heimatverein, dem TV Sachsenroß Hille, angekommen, wo er in der Kreisliga spielt. Beim Sport bringt Jannis dabei viele Werte ein, mit denen er auch bei seiner Tätigkeit als Projektmanager bei WAGO punktet – ganz gleich, ob Technik, Taktik oder ein starkes Wir-Gefühl. Angefangen hat alles im Junior Project Management Program (JPP), unserem Karriereprogramm für angehende Projektleiter – Talententwicklung zahlt sich eben nicht nur im Sport aus! Heute hat er einen festen Stammplatz im WAGO Team und bringt sich im Bereich Digital Sales mit vollem Einsatz ein. Mega, Jannis! #TeamWAGO #proudtobeWAGO #HighTechDownToEarth #HumansOfWAGO

Nadine Schiller kümmert sich bei WAGO um das Thema Nachhaltigkeit und damit um unsere Verantwortung für Umwelt und Gesellschaft. Zukunft gestalten und so zu mehr Lebensqualität beitragen, das ist ihr WAGO Erfolgsmoment!

Was unser Kollege Marcel so in seiner Freizeit macht? Tauchen, Mountainbiken, Fußball, Ultra-Marathon, Rennrad fahren, Hindernisläufe, Gebirgsmarathon … Und wenn er mal wenig Zeit hat, auch mal nur ein Halbmarathon zum Sonntag. Wer sich jetzt fragt, was er mit der anderen Hälfte seiner Freizeit anstellt: Nachwuchsfußball, Geflüchtete unterstützen, Kollegen aushelfen, wenn privat angepackt werden soll …Und, und, und. „Mit Disziplin zum Erfolg“, das ist Marcels Motto und darin ist er einfach nicht zu bremsen. Genau wie bei seinem Herzensthema bei WAGO: der Ausbildung. Als Ausbildungsleiter in Sondershausen gibt er nicht nur das Wissen eines gelernten Werkzeugmechanikers weiter, er ist auch Korrespondent bei „Jugend forscht“, begeistert Kinder und Jugendliche für Metallund Elektroberufe. Und, und, und. Seine Familie, die bei all seinen Interessen immer an erster Stelle steht und ihn unterstützt, könnte diese Liste vermutlich endlos fortführen. Wir aber fassen uns jetzt kurz: Marcel, dein Engagement und deine Energie sind einfach nicht aufzuhalten! Weiter so! #HumansofWAGO #TeamWAGO #proudtobeWAGO #HighTechDownToEarth

aeXperimenthYl! Nein, unser Social Media Team hat nicht zu wild auf die Tastatur gehauen. Aber unsere Kollegin Sina, die haut in die Tasten – ihres Keyboards, ihres Akkordeons, oder in die Saiten ihrer Gitarre. Gesang darf natürlich auch nicht fehlen, wenn sie mit ihrer Band auf der Bühne steht. Und die heißt, na klar: aeXperimenthYl. Der Name ist Programm, denn die Mitglieder kommen aus den unterschiedlichsten Musikrichtungen und experimentieren gemeinsam. Immer anspruchsvoll, gerne rockig, niemals Mainstream. Nur ein Schlagzeuger fehlt noch (bitte melden!). Was Sina bei WAGO rockt? Ein Thema, das kaum wichtiger sein könnte: als Product Environmental Footprint Managerin entwickelt sie Strategien, um unsere Produkte möglichst lange im Kreislauf zu halten. Und auch als Teil des „It’s OWL“ Forschungsprojekts GoProZero beschäftigt sie sich mit zirkulären Geschäftsmodellen. Von dir kann man nur in den höchsten Tönen singen, liebe Sina!

Kompetenzen nicht nur beschreiben, sondern auch nachhaltig leben. Lernen Sie unsere Kollegen des HR-Bereiches kennen.

Im Fokus: Gesunde Ernährung bei WAGO

Anna Dera erzählt von den Besonderheiten unseres Betriebsrestaurants und Caterers Genuss & Harmonie.

karriere_mitarbeiterinterview_anna_dera_2000x1500.jpg

HR Development

Selbst als Praktikant gestartet, ist Pascal Steeger unter anderem für die WAGO Trainees verantwortlich.

MM-8299_Interviews_Pascal Steeger_2000x1500.jpg

Gut, bei WAGO zu arbeiten!

Unsere Benefits

Interesse, ein Teil des WAGO HR-Teams zu werden? Bewerben Sie sich jetzt!

Weitere Serviceangebote:

Jobs at WAGO

Erfahren Sie mehr über uns